Historique.

Vème siècle avant J.C.
Socrate, comme précurseur de la maïeutique (l'art d'accoucher les esprits), peut être reconnu comme le père du coaching.

Moyen-Age Renaissance
Les fous des seigneurs pouvaient par leur impertinence jouer le rôle de coach. Les confesseurs et les éminences grises devaient aussi s'en rapprocher.

1950-1980
Des entraîneurs sportifs ,ont découvert que pour gagner des compétitions, travailler les muscles, la force et la technique, c'est bien. Cependant, il y avait un point à améliorer qui ferait la différence: c'est le mental. Ils ont commencé à travailler avec leurs coachés la visualisation,...

1990
Vu les succès que ces coachs ont obtenus avec leurs coachés dans le domaine sportif, le coaching est passé progressivement dans le domaine de l'entreprise où la concurrence est tout aussi vive. La clientèle était composée d'abord des hauts dirigeants, ensuite le coaching s’est propager vers d’autres catégories de personnes ; les cadres, professions libérales, agents de maîtrise, institutions et organismes officiels.


Il est devenu progressivement une référence dans la manière de répondre aux vies en perpétuelles turbulences. La vie est composée de cycles, « l’enfance, l’adolescence, l’âge adulte, l’âge mûr et la vieillesse » A chaque étape correspond des questionnements, des remises en cause de nos acquis. Dans un monde ne favorisant pas la tranquillité et la stabilité, nous sommes tous confrontés aux changements de manière régulière, raisons pour lesquelles le life Coaching donne du sens, par le développement des ressources, et permet de mieux appréhender les étapes d'une excistence et par conséquent de mieux les vivre.

Le life Coaching est la 3ème génération de Coaching après le coaching Sportif et le coaching en Entreprise.